乔麦把招聘专栏放下又拿起来，报业集团下面一家广告公司在招项目策划经理，公司简介看起牛气哄哄的。这平台是不错，她略知一二，她想找个经营、项目管理的岗位，打死也再不干设计这行了，之前做设计，不仅被甲方爸爸逼来逼去，还被自己人吆五喝六，现在哪怕做策划写方案也好过设计。

再多看几家，这家还是广告公司，在客户面前装孙子熬夜加班的情景让她心塞，最好找个甲方单位，她也想尝尝吆喝别人的滋味。

电话响了，“你妈病又犯了，内部病退了，每个月领70基本工资。”她爸的声音憔悴无力。

“嗯嗯。”

她放下电话，一股风从脖子后面钻了进去，她拿过报纸，给那家广告公司发了简历。

这家叫艺成的广告公司是报业集团的下属公司，当年房地产广告火热时，他们靠着报业集团的大树红得发紫。当然，今非昔比了，但关系依然在，架子还大。

“荞麦，麦子？“”乔麦，不是荞麦。”

“呵呵，你应聘项目管理？看简历，你更适合做设计啊。”意料之中的问话。“我之前是做设计多点，但很早前我也就一起参与做项目管理。”顿了顿，她又打开几个项目进度表，“看嘛，项目统筹很多是我做，我还配合做方案。”“哦。”面试她的陈总监看了看，“建议你还是把设计做到，同时，可以参与项目，可以配合他们写点方案文案，也可以协助做些项目上的事。”乔麦失望地看着她，她又鼓励“你还年轻，机会多，先试下？”“好……嘛”她挤出两个字作为礼节性的回复。最后谈到工资时，不仅离她期望的差得远，相比之前的也低了一截，她要考虑一下。陈总监微笑着安抚她“工资是可以调的，每个项目都有提成，还是可以。”“好，我想想。”

纠结了一天，其他两家投简历的地方不知道好久来面试电话，想起老爸低沉的声音，就先答应吧，有合适的再换都行。

她被安排在陈总监直接主管的综合部，配合经理，主要是帮客户设计平面广告，活紧时也帮做媒体投放计划，甚至还构思活动方案，兼了半个策划文案。

任务繁杂，业务员们要起东西来都是急吼吼的，有时几个人同时找她要东西。“空不空？这个媒介分析表帮我做下嘛。”经理找她救急，她不是想做策划想要机会吗，领导就给机会了。“张力呢？”“请病假了啊，这东西又急着要。”好吧，乔麦被逼得爬楼上璧。挺过这一回，大家更习惯让她当多面手、救火队员了，她两只手几把抓随时都焦头烂额，有时躲，有时拖，实在催得急了，难免吵起来，业务员之间也相互吵。

谭劲冲进屋，拍了下乔麦，她被吓了一跳，“快快，帮我做个设计稿。”“啥子啊？手上这个正在赶，也是今下午就要。”谭劲愣了一下，跟她说好话“帮下忙嘛。”乔麦哭笑不得。经理过来协调，这咋整？乔麦只有一个东西做半小时，两个切换。

换成另个牛炸天的拽人，乔麦就不鸟他了。据说这个人是部门资格最老的，整个部门每月业绩的40都是他一个人盘进来的，拽得要爆炸。德性还怪，不管天晴下雨总是戴扣顶棒球帽，嘴巴上的烟从来没断过，说了办公室不能抽烟，他偏要抽。平常他都当乔麦不存在，要设计稿时就不停催，今儿催了几次，乔麦都没弄好，他黑着脸说“这部门都是靠我们业务员在养活！”乔麦平生最痛恨业务员说这种话，本来就气鼓气涨的，这下打燃了火，一声吼“我的工资是你发的吗？”对方没想到乔麦会火，语气软了点，但依然嘴硬“工资是靠我们做的单子。”乔麦差点拍桌子了，“去你奶奶的，偏不给你弄！”他又来催了几次，最后一次乔麦直接说“没时间，忙！你想找哪个就找哪个。”

就这么磨了一个多月，把刚开始的新鲜劲全磨没了，月度考评，业务员们不太认可她的