我说：“太有想法了！”

王明后说：“就压根不懂经营！”他吐槽：“都说富家子弟败家，我这可见着了，败家是怎么个败法……像我们这种人，买几台法拉利迈巴赫啥的、买几艘海轮，根本败不光家产好不好？最怕那种不会做生意的，瞎投资，不出十年，几十亿就没了！”

王明后指的是萧老板为什么把叶成借给我们……

他最近在搞一个活动。

叫“新人培育计划”。

其实哪家公司都有这样的活动，说白了，就是吸收新鲜的血液。但任何一个懂经营的人都知道，熟练工，要比新手来得舒坦。“五分之一的老员工，五分之二的中年员工，加上五分之二的年轻员工，是公司最舒坦的人员划分。”王明后点评道，“他倒好，资源都归在年轻员工里了，去搞新计划，一代换一代——扯吧！”

“年轻员工是一定要裁掉一批的。”我说。

“可不是？留下来的是熟练工，是精英，价值是谁创造的？新人？滚吧！培育一百个新人，未必能找到一个技术高超的稳定工。”王明后说，“一旦找到，就要好好对待！广撒网，窄收鱼，优渥对待精英员工——你说说，我们都知道叶成是什么样的人，萧老板他再有能耐，还能找到一个叶成？”

“他要是真被挖墙角，杂志社损失巨大啊！”我摇摇头，知晓现在这行业不好做。

那边联络好了，叶成不情不愿的，他不愿意和我们牵扯关系，但隐约也感觉到了，最近在杂志社为难。

他答应晚上跟我们见一面。

因为他最近生理时钟再次回归神经质的夜猫子作息，都是深夜码字，白天不见人影。

“好，你晚点来没关系。”王明后好言好语，“最近我都住公司呢，一直有人。”

而我就去小胖同学会拉人了。

没办法，开工后就是忙。少了助理，那日子可难熬。我走到他那小饭馆的门口，隔着玻璃，就看到小胖那傻乎乎的，摇晃着的身体。

“宋福祥，滚出来！开工了，关什么机？！”我拉开玻璃门就是一句。

小胖摇晃着身子，赫然跌倒在饭桌后。旁人观摩打量我，满脸惊讶。我连口罩也不摘，看看手机。

“还有半小时，你再不走，今晚得加班到二点。”小胖立刻跳起来了。

也不怪我在他同学会上拉他，他薪水颇高，绝不是他同龄人能轻易拿到的。这算得上是卖命钱！小胖虽然人蠢无能，但也懂得这道理，当即恍恍惚惚地准备离开。

“我要加班了。”小胖说。

他的同学错愕地看他一眼，有劝他逃班的，但这是说风凉话。大多数都表示理解和同情。他缓慢走出来，脚步僵硬。那齐望灵机一动，也钻出来。

他凑我们身边道：“哪个公司的？要不要到跳槽我们公司啊？我们公司虽然成立时间不长，但资源好，知道苏和吗？他就是我们公司的签约艺人！”

我心想这家伙怎么还没开除啊？

我认识齐望。

之前给刘中悟导演帮忙时，这小子领着苏和去过片场，之后就不见踪影。没半点经纪人的态度。他现在好话说尽，我也只是把口罩拉紧。

“小胖，你同学？”

小胖也不答话，推了齐望一把：“快走！快走！别耽搁我们家大神！”

齐望被推得往后一退，有点懵。

我继续冲小胖说话：“你先把事记下来，毕姐她暂时回不来，招人的告示，我让吴攸奇写了，你回去记得找他要……然后你去各大娱乐公司问问，打听下他们还有哪些艺人有时间，没安排上档期。告诉他们，我们打算拍电影，有意愿的，可以稍微缓一下……”

小胖忙不迭地答应一声。

他脸上皮笑肉不笑的，心里有点犯愁。