许晋沉吟了一会儿，人手的确是现在最大的问题。

很多项目无法展开，不是因为没那个时间，而是完全没有人手，没有人手，个人的力量是有限的，也就没有精力能做太多的事情了。

这样子看，过完年之后，招募人手的事情要被重新提上日程。

许晋沉声道“人我这边会找，你们那边也尽量找找，招人的事情一直都要进行，当然，我还是更加希望可以招收点编剧跟导演人才回来。”

自己往外收剧本，再怎么样，也比不上公司自己的编剧写出来的剧本啊，更加好掌控，也更好修改，获得的成本也比想象中的要低。

他之所以打电话给秦柯文，就是看中了秦柯文是导演专业毕业的。

像是招募导演这种事情，许晋没有人脉，不代表秦柯文没有。

他毕业的院校，就是最好的人脉，里头集中了大量的人才，而且还不算是正在学习的导演专业人员，出来毕业后工作了好几年的导演，秦柯文也肯定是知道一些。

这是秦柯文最大的优势了，也是许晋当初决定把秦柯文招收入小队里的原因。

秦柯文想了想，缓缓道“可以，这方面我会帮你留意一下，其实导演也没想象中难找，华夏每年报考导演的专业的学生有很多。

但是每到了毕业季，就如大浪淘沙般，没有多少学生继续留在导演专业这儿，一个是其实国家在这方面的人才缺口并不大，甚至是有些过剩了。

另外一个，则是导演不是一般人能玩得转的，想要培养一个优秀的导演，那是得用许多实战才能逐渐培养起来。

不是每一个导演都如冯导、赵导那般，导演第一部影片就能大获成功，从此收获了许多投资，在商业领域上畅通无阻。”

每年报考导演专业的学生，说多不多，说少也不少，就全国开设的专业范围来看，导演这一行业每年都有两千余学生

但是华夏每年能产生的电视剧才多少每年能够上映的又有多少被积压了好几年的影片又是有多少

一部影片，电影还好说，电视剧的话，从开拍到拍摄结束，剪辑完成，送审，然后定档，快则都需要个月的时间。

今年拍摄的一部电视剧，如果能在明年上映，那就已经是极为顺利的情况了。

往往是今年拍摄好了，然后积压了两年、三年甚至是更长，才可以出现在观众的眼中。

而这个时候的影片，又已经有些不合时宜，不符合时下的热点，观众也不爱看。

再者就是别看影视剧现在红红火火，但从事影视行业的人普遍收入较低。

很多学生就是以导演行业作为跳板，毕业之后出去当个公司的经纪人或者去从事其他娱乐圈的衍生职业，也比当个导演好啊。

就拿秦柯文来说，如果不是对导演这一行业爱得深沉，他也不可能想着工作的时候还重新捡起来当业余导演。

要不是秦柯文的热爱与坚持，可能现在，他也进入不了许晋的团队里头去。

秦柯文将市面上的难处跟许晋提了一下，目的是让许晋慢慢来，不要太过急于求成，想要找一个优秀的导演是真的非常不容易。

许晋思索了下，忽然道“想要找个天生优秀的是很难，那如果人才培养呢天才不好找，培养起来的小天才从比一开始就是天才要好找吧”

秦柯文摇头失笑“说是这么说，但你要怎么培养每一个导演都是用重金砸出来的啊

不是我笑话你，一个导演培养起来，起码你得给他拍摄影视剧吧，但现在的影视剧动辄就上百万的投资起步，就为了培养一个导演，花费上千万的巨资，你觉得投资人会做这么赔本的买卖吗”

导演之所以难以培养，是因为拍摄影视剧